活动资讯
以人为本
我们本着关怀员工，重视员工、以人为本的经营理念，为丰富员工的生活，我们举办各式各样的才艺竞赛与体育活动，以挖掘每个人多方位的才能与兴趣，提高全体同仁的凝聚力与向心力。我们也重视员工的职涯发展，定期开展各种专业培训课程，以及聘请顾问讲师对主管和员工进行精实的生产培训，以提高其个人素质及工作技能。
健康防护网
我们在厂区中建置了心理健康中心，并设立员工心理三级支持体系，希望通过心理宣导、心理改善、危机干预三个不同的层级去筛选、鉴别，即时协助具有情绪困扰或心理健康问题的同仁去找出、面对并解决问题。我们也提供员工受雇期间每年进行健康体检，确保同仁身心健康。
员工申诉沟通反馈机制
我们重视与员工的沟通，定期与不定期召开会议，即时宣达对员工可能造成重大影响之营运变动。为瞭解员工的声音，我们设置多种沟通回馈管道，让员工可在保密、不受压迫的条件下与管理阶层进行平等有效的沟通，期望通过最人性化的服务，帮助员工处理生活或工作上面临的各种问题。